輿情忻州8月28日消息 今年以來，神池縣統(tǒng)籌疫情防控和穩(wěn)就業(yè)工作，出實招、謀新招、亮硬招，打出穩(wěn)就業(yè)、保民生、促發(fā)展“組合拳”，推動實現(xiàn)更加充分更高質量就業(yè)。截至7月底，全縣城鎮(zhèn)新增就業(yè)1236人，完成率85%;失業(yè)人員再就業(yè)334人，完成率56%;就業(yè)困難人員就業(yè)98人，完成率54%，就業(yè)形勢穩(wěn)中向好。

　　“春風”送崗。一是就業(yè)政策“無縫對接”。開展人社干部聯(lián)企服務，發(fā)放就業(yè)宣傳資料2萬余份，變“坐等點菜”為“端菜上門”。建立企業(yè)用工引才需求臺賬、用工保障服務臺賬，暢通線上線下失業(yè)登記渠道，免費提供職業(yè)指導、崗位信息，對就業(yè)困難人員提供“一對一”個性化援助。二是技能培訓“找準穴位”。持續(xù)開展免費職業(yè)技能提升培訓，對重點群體、重點行業(yè)提供專項免費職業(yè)技能培訓。加強勞務品牌建設，進一步擴大“神池餅匠”“神池保姆”“神池風光電”等已形成規(guī)模、有帶動效應的勞務品牌影響力，努力打造全市知名就業(yè)品牌。同時把握中國航信定點幫扶有利契機，持續(xù)打造“神池保姆進京”勞務輸出品牌。目前已完成農村勞動力轉移就業(yè)1078人，完成率98%。三是工崗需求“精準配對”。開展公共就業(yè)服務活動，搭建企業(yè)和勞動者高效對接平臺。強化企業(yè)用工服務保障，助力企業(yè)復工達產。共舉辦招聘會5場(其中線上1場，線下4場)，參加招聘活動的民營企業(yè)66家，提供崗位信息1241個，達成就業(yè)協(xié)議330多人。

　　“挖潛”供崗。一是產業(yè)拓崗。圍繞特優(yōu)種植、品質養(yǎng)殖、精深加工、綠色能源、電商惠農、文旅康養(yǎng)六大產業(yè)板塊，積極培育新增規(guī)上工業(yè)企業(yè)，加快中小微企業(yè)提檔升級，實施以工代賑項目建設，持續(xù)擴大就業(yè)規(guī)模，已開工項目21個，吸納各類勞動力2000多人。二是挖潛增崗。全力挖潛崗位，加強崗位統(tǒng)籌管理，開發(fā)見習崗位90個、公益性崗位157個，招聘大學畢業(yè)生到村工作人員99名。同時，延續(xù)費用減免、資金獎補優(yōu)惠政策，支持幫扶車間健康發(fā)展。三是減負穩(wěn)崗。落實落細減稅降費、穩(wěn)崗返還、留工補助等組合式紓困政策，讓政策速享盡享，著力支持市場主體穩(wěn)就業(yè)保民生，推出一次性留工培訓補助，助力企業(yè)穩(wěn)崗擴崗。

　　“直播”帶崗。為加快電商直播產業(yè)發(fā)展，神池縣大力培養(yǎng)電商直播人才，打造電商運營示范企業(yè)，積極培育直播帶貨、農村電商等新業(yè)態(tài)，創(chuàng)造更多的就業(yè)機會。邀請上海維特瑞咨詢策劃有限公司，采取“邀約+社招”相結合的形式，舉辦電商直播技能培訓班兩期，共培訓160人次。創(chuàng)新培訓模式，實行多媒體教學，新培育電商團隊2家，83人取得電子商務師中級證書，累計為16名符合條件人員發(fā)放創(chuàng)業(yè)擔保貸款346萬元。采取“實操指導—復盤總結—改進提升”的培訓方法，強化直播帶貨實戰(zhàn)技巧，在培訓內容中設置直播銷售競賽環(huán)節(jié)，累計銷售額達4.3萬元。

責任編輯：丁麗娟