近日，寧武縣實驗小學(xué)在學(xué)校多功能廳召開了全體教師師德師風(fēng)考核評價專題會議，會議由楊美珍校長主持。

　　教師是人類靈魂的工程師，是落實科教興國戰(zhàn)略、推進教育創(chuàng)新、全面實施素質(zhì)教育的主導(dǎo)力量，是學(xué)生增長知識和思想進步的指導(dǎo)者和引路人，教師的一言一行、一舉一動無時無刻不在潛移默化地影響著學(xué)生。因此，師德師風(fēng)的好壞往往影響和決定了學(xué)校的校風(fēng)和學(xué)風(fēng)的好壞。

　　寧武縣實驗小學(xué)，在學(xué)校管理中特別重視師德師風(fēng)建設(shè)，把師德師風(fēng)建設(shè)與學(xué)校教育教學(xué)工作緊密結(jié)合起來，精心組織師德實踐活動，切實加強師德師風(fēng)教育，強化師德考核評價，完善師德師風(fēng)建設(shè)機制，著力解決師德師風(fēng)建設(shè)方面存在的突出問題，實現(xiàn)“教師素養(yǎng)明顯提高、從教行為明顯規(guī)范、行業(yè)形象明顯提升”的目標(biāo)。要求全體教職員工要為人師表、依法從教，以習(xí)總書記提出的好老師的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，做到“五不給”不給學(xué)生留不變;不給家長留非議;不給工作留漏;不給教學(xué)質(zhì)量留隱患;不給學(xué)校聲譽留遺憾。